5.2.07

Babel

El viernes el dia de paga. Qué bien! toca cobrar, me dije. Llegue a Berkeley Scott y me presenté muy cortésmente para que me atendieran. Ni me miraron, ni me esucharon. Se trataba solo de buscar un cheque con mi nombre en un cajón, pero en lugar de eso te manda a la sala de espera porque la chica estaba ocupada comentando Gran Hermano con su compañero de la mesa de enfrente.

Soy español, europeo y de país desarrollado. Quiera o no quiera, sin haber podido elegir, he nacido siendo parte de esa élite rica del planeta. Sí, ya lo sé, lo que digo no es justo ni pretendo que lo sea, pero es así. Y sería estúpido no aprovechar mis oportunidades. Quizás por formas de pensar como la mía es por las que está el mundo dividido entre pobres y ricos, quizás. Pero no es eso de lo que quiero hablar.

Si fueramos a EEUU y nos montaramos en un taxi comprobaríamos que apenas el 1% de los taxistas son norteamericanos y que del 99% restante un 80% son licenciados universitarios por una universidad no americana. Entre los inmigrantes en España hay médicos, arquitectos, abogados... Es fácil pensar eso de que claro, no es lo mismo ser licenciado por la universidad de Delhi que por la de Barcelona. Que un licenciado en Barcelona es mucho más licenciado que uno de Nueva Delhi... Y que por esa regla de tres el indio está mucho menos preparado que el español y en conclusión no puede competir con nosotros. BASURA!!Teoría elitista y carroñera de los países desarollados. En el Hotel Marriott Royal, fregando suelos, haciendo camas, reponiendo minibares, te puedes encontrar la misma situación. Prácticamente todos somos licenciados superiores. Mi compañera es psicóloga, Orlando Ingeniero Informático; historiadores, aparejadores, sociologos y economistas. Todos con algo en común: nuestra lengua materna no es el inglés (al menos not yet). Y esto es lo que realmente nos separa de los demás. Esto es lo que realmente crea diferencias de oportunidades, lo que hace que puedas demostrar tus capacidades como profesional no tanto el haber asistido a una univerisdad u otra sino el poder comunicar lo que sabes, lo que vales. Que sí, que un buen fontanero es un buen fontanero aquí y en Beijing, pero no todos somos fontaneros.

Si hicieramos un repaso por los inmigrantes en el Marriott nos daríamos cuenta de que no sólo son licenciados, son personas cultas, con un impresionante capacidad de superación, sin prejuicios, duros ante las adversidades, constantes y luchadores. Quizás el título de la Universidad de Nueva Delhi no valga tanto como el de la Universidad ed Bristol, pero ha aprendido lecciones mucho más importantes que las de la universidad. Si eso pudiera ser titulado, si la prodecendia de tu inglés no pudiera ser reconocida, si el único medio para conocer el origen de una persona fuera preguntarle de donde es, si tuvieramos una forma más efectiva de recruitment que las puñeteras applications... entonces, los inmigrantes darían una lección al mundo.

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